TRAINING PENERAPAN BERBASIS KOMPETENSI SESUAI STANDAR KERJA

TRAINING PENERAPAN BERBASIS KOMPETENSI SESUAI STANDAR KERJA

Deskripsi

Kompetensi yang tepat terbukti meningkatkan produktivitas, efektivitas pelatihan, dan kesesuaian karier. Standar kompetensi yang dirancang sesuai kebutuhan kerja dapat mengurangi tingkat turnover dan memperkuat budaya kinerja tinggi. Di Indonesia, penerapan sistem berbasis kompetensi semakin diperkuat dengan adanya kebijakan pemerintah dan lembaga sertifikasi yang mengacu pada Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia (KKNI) dan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI).

Apakah Anda pernah mengalami kesulitan dalam meningkatkan keterampilan di bidang ini? Jika iya, pelatihan ini hadir untuk membantu Anda menemukan solusi yang tepat, praktis, dan aplikatif.

Pelatihan ini memberikan pemahaman menyeluruh tentang bagaimana merancang, mengimplementasikan, dan mengevaluasi pelatihan berbasis kompetensi. Peserta akan mempelajari teknik pemetaan kebutuhan kompetensi, menyusun unit kompetensi, serta metode pengukuran kinerja pasca pelatihan. Pelatihan ini juga membahas bagaimana pelatihan berbasis kompetensi dapat diintegrasikan ke dalam sistem manajemen SDM dan pengembangan karier karyawan secara berkelanjutan.

Pelatihan yang membahas mengenai penerapan berbasis kompetensi sesuai standar kerja tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

1. Menyusun kerangka kerja kompetensi untuk pelatihan
2. Mengintegrasikan standar kompetensi dalam program SDM
3. Meningkatkan efektivitas pelatihan dan evaluasinya
4. Memastikan pelatihan berorientasi pada hasil kerja nyata
5. Menyelaraskan pelatihan dengan tujuan organisasi

Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai penerapan berbasis kompetensi sesuai standar kerja.

Materi

1. Konsep Dasar Pelatihan Berbasis Kompetensi
2. Identifikasi dan Pemetaan Kompetensi Inti
3. Penyusunan Unit Kompetensi dan Standar Kinerja
4. Analisis Kebutuhan Pelatihan (Training Need Analysis)
5. Desain Program Pelatihan Berbasis Hasil
6. Teknik Evaluasi Kompetensi dan Asesmen
7. Pelatihan On-the-Job dan Simulasi Praktis
8. Integrasi Kompetensi dalam Manajemen SDM
9. Sertifikasi Kompetensi dan Portofolio Kinerja
10. Pengembangan Kurikulum Pelatihan Modular

Sasaran Peserta Training

Training ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

• HRD dan pengembang pelatihan perusahaan
• Manajer learning & development
• Kepala departemen SDM
• Konsultan organisasi dan manajemen
• Instruktur internal dan eksternal

Metode Pelatihan

Pelatihan ini disampaikan melalui metode yang interaktif dan aplikatif, menggabungkan pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman, diskusi kelompok untuk mendalami konsep, serta simulasi dan studi kasus yang memungkinkan peserta memahami penerapan langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memperoleh wawasan teoretis tetapi juga keterampilan praktis yang dapat diterapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur

Training penerapan berbasis kompetensi sesuai standar kerja yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen SDM.

Instruktur yang mengajar pelatihan kompetensi standar kerja ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training Galeri Solusi Mandiri 2025 

• Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
• Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
• Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
• Batch 4 : 8 – 9 April 2026
• Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
• Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
• Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
• Batch 8 : 20 – 21 Agustus 2025
• Batch 9 : 24 – 25 September 2025
• Batch 10 : 22 – 23 Oktober 2025
• Batch 11 : 19 – 20 November 2025
• Batch 12 : 17 – 18 Desember 2025

Lokasi Training

Pelatihan ini telah diselenggarakan di berbagai kota dan dapat diadakan kembali sesuai kebutuhan perusahaan. Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah digunakan, antara lain :

1. Jakarta :
   Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru.
2. Bandung :
   Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi.
3. Yogyakarta :
   Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston.
4. Surabaya :
   Neo Gubeng, 88 Embong Malang.
5. Bali :
   Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta.

Fasilitas Training 

1. Module / Handout Penerapan Berbasis Kompetensi sesuai Standar Kerja
2. Flashdisk
3. Sertifikat Penerapan Berbasis Kompetensi sesuai Standar Kerja
4. FREE Bag or backpack
5. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
6. 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
7. FREE Souvenir
8. Training room full AC and Multimedia

Daftarkan diri Anda sekarang dan tingkatkan kompetensi Anda!

*Silabus Training ini dibuat oleh Adelina Sarah S sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website galeri-training.com sejak tahun 2025.