TRAINING PERANCANGAN PELATIHAN

TRAINING PERANCANGAN PELATIHAN

Deskripsi

Peran perancangan pelatihan menjadi semakin penting dalam meningkatkan kinerja dan kompetensi karyawan karena pelatihan berkaitan langsung dengan produktivitas, efektivitas kerja, dan pencapaian target perusahaan. Program pelatihan yang dirancang secara sistematis membantu perusahaan memastikan setiap aktivitas pelatihan benar benar berdampak pada peningkatan kompetensi. Peran ini menuntut kemampuan analisis kebutuhan, perencanaan yang terukur, dan evaluasi hasil pelatihan.

Apakah Kamu sering menghadapi program pelatihan yang menghabiskan anggaran tetapi tidak berdampak pada kinerja karyawan. Jika iya, pelatihan ini membantu Kamu memahami cara merancang dan mengembangkan program pelatihan secara lebih terarah dan efektif.

Pelatihan perancangan pelatihan membahas metode pengembangan program pelatihan yang fokus pada peningkatan performance dan kompetensi. Peserta mempelajari cara mengidentifikasi kebutuhan pelatihan, menyusun desain program yang relevan, serta memastikan pelatihan selaras dengan tujuan organisasi dan kebutuhan bisnis.

Pelatihan perancangan pelatihan memerlukan proses pembelajaran khusus dan pendampingan profesional agar program yang Kamu rancang tidak menjadi pemborosan, tetapi mampu memberikan hasil nyata bagi kinerja karyawan dan perusahaan.

Tujuan

1. Meningkatkan kemampuan peserta dalam merancang program pelatihan secara terstruktur mulai dari materi, metode, media, peserta, instruktur, sarana, hingga biaya pelatihan.
2. Memperkuat pemahaman peserta dalam memastikan program pelatihan relevan dengan kebutuhan nyata di lapangan dan tujuan organisasi.
3. Mengembangkan kemampuan peserta dalam merumuskan tujuan pembelajaran dan kompetensi sebagai dasar penyusunan kurikulum pelatihan.
4. Meningkatkan keterampilan peserta dalam menyusun kurikulum, GBPP, dan silabus pelatihan yang sistematis dan aplikatif.
5. Meningkatkan kemampuan peserta dalam mengorganisir pelatihan melalui penjadwalan, durasi pelaksanaan, dan perancangan rangkaian kegiatan pelatihan yang efektif.

Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta mampu merancang dan mengelola program pelatihan yang berdampak langsung pada peningkatan kompetensi dan kinerja.

Materi

1. Pemahaman siklus pelatihan sebagai dasar perencanaan dan evaluasi program pelatihan.
2. Penerapan prinsip pembelajaran orang dewasa untuk meningkatkan efektivitas proses belajar.
3. Penggunaan metode experiential learning untuk mendorong pembelajaran berbasis pengalaman nyata.
4. Pendekatan participant centered training untuk meningkatkan keterlibatan dan partisipasi peserta.
5. Teknik merancang materi pelatihan yang selaras dengan tujuan dan kebutuhan peserta.
6. Perumusan tujuan pembelajaran dan kompetensi sebagai dasar pengembangan kurikulum pelatihan.
7. Penentuan metode pelatihan yang paling tepat sesuai materi dan karakter peserta.
8. Penyusunan kurikulum, GBPP, dan silabus pelatihan secara sistematis dan terstruktur.
9. Pemilihan media pelatihan yang mendukung proses belajar secara optimal.
10. Perancangan evaluasi pelatihan melalui pre test dan post test untuk mengukur capaian kompetensi.

Sasaran Peserta Training

Training perancangan pelatihan sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:

• Training Manajer SDM dan Human Capital
• Staf Learning and Development
• Manajer Training dan Pengembangan
• Supervisor dan Kepala Departemen
• Konsultan Pelatihan dan Organisasi

Metode Pelatihan

Pelatihan perancangan pelatihan menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur

Training perancangan pelatihan akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang ahli di bidangnya. Para instruktur merupakan profesional kompeten, berasal dari kalangan akademisi maupun praktisi, sehingga mampu menyampaikan materi secara komprehensif, aplikatif, dan relevan dengan praktik di lapangan.

Jadwal Training Galeri Solusi Mandiri 2026 

• Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
• Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
• Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
• Batch 4 : 8 – 9 April 2026
• Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
• Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
• Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
• Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
• Batch 9 : 9 – 10 September 2026
• Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
• Batch 11 : 4 – 5 November 2026
• Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026

Lokasi Training

Pelatihan perancangan pelatihan telah diselenggarakan di berbagai kota dan dapat diadakan kembali sesuai kebutuhan perusahaan. Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah digunakan, antara lain :

1. Jakarta :
   Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru.
2. Bandung :
   Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi.
3. Yogyakarta :
   Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston.
4. Surabaya :
   Neo Gubeng, 88 Embong Malang.
5. Bali :
   Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta.

Investasi 

• Jakarta (6.500.000 IDR / participant)
• Bandung (6.000.000 IDR / participant)
• Surabaya (7.500.000 IDR / participant)
• Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
• Bali (7.500.000 IDR / participant)

Catatan : 

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training 

1. Module / Handout perancangan pelatihan
2. Flashdisk
3. Sertifikat perancangan pelatihan
4. FREE Bag or backpack
5. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
6. 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
7. FREE Souvenir
8. Training room full AC and Multimedia
9. City Tour (Opsional)

Frequently Asked Questions

Q:Apa keunggulan program pelatihan dari Galeri Training?
A: Galeri Training menghadirkan program pelatihan yang menitikberatkan pada penerapan keterampilan nyata di dunia kerja, disusun oleh instruktur berpengalaman dan materi yang selalu diperbarui sesuai kebutuhan industri.

Q: Apakah pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan?
A: Ya, setiap pelatihan dapat dirancang khusus sesuai karakteristik perusahaan, mulai dari topik, metode pembelajaran, hingga lokasi pelaksanaan.

Q: Apakah tersedia pilihan in-house training?
A: Tersedia. Program in-house training memungkinkan perusahaan memperoleh pembelajaran yang lebih relevan dengan kondisi dan tantangan internal mereka.

Q: Apakah Galeri Training memiliki jadwal pelatihan rutin?
A: Benar, kami menyelenggarakan sesi pelatihan secara berkala sepanjang tahun agar peserta dapat memilih waktu yang paling sesuai dengan agenda kerja.

Q: Bagaimana cara mendaftar pelatihan ini?
A: Pendaftaran dapat dilakukan dengan mudah melalui website resmi, email, atau menghubungi tim Galeri Training untuk mendapatkan jadwal, penawaran, dan informasi program terbaru.

Daftarkan diri Anda sekarang dan tingkatkan kompetensi Anda!

*Silabus Training ini dibuat oleh Annisa Aqila sebagai Content Writer yang telah berkontribusi pada website galeri-training.com sejak tahun 2025.