training management
penerapan pengelolaan program pelatihan
prinsip manajemen pelatihan
PENDAHULUAN MANAJEMEN PELATIHAN
Pelatihan merupakan salah satu praktek Manajemen Sumber Daya Manusia
yang paling sering dibicarakan dan dilakukan di organisasi/perusahaan.
Pelatihan dipercaya sebagai salah satu alat yang efektif untuk
meningkatkan produktivitas. Misalnya, pelatihan mengenai “The 7
Habbits� yang dilaksanakan di Memorial Medical Centre, Amerika
Serikat telah menyebabkan Rumah Sakit tersebut mencapai Return on
Investment sebesar $ 1.74 untuk setiap dolar yang diinvestasikan dalam
pelatihan. Pelatihan tersebut juga berkontribusi pada penghematan
waktu dan peningkatan produktivitas sebesar 40% (hasil penelitian Jack
Philip Research,2000). Namun apakah benar, pelaksanaan pelatihan pasti
dapat memberikan hasil yang diharapkan organisasi? Jawabannya : Tidak,
kalau pelaksanaan pelatihan tersebut masih bersifat rutinitas,
kegiatan untuk menghabiskan anggaran dan dilaksanakan tanpa melalui
proses perumusan yang benar. Untuk itu, program pelatihan perlu di
kelola dengan baik agar hasilnya dapat secara efektif memberikan
kontribusi bagi perusahaan. Manajemen Pelatihan yang baik harus
melalui Analisis kebutuhan pelatihan; Penentuan tujuan pelatihan dan
kriteria evaluasi; Perumusan prinsip-prinsip pembelajaran yang akan
diterapkan; Perumusan muatan pelatihan; Perencanaan Pelaksanaan
Pelatihan & Implementasi dan Evaluasi Pelatihan. Dalam pelatihan ini
peserta training akan diberikan pengetahuan mengenai kesemua tahapan
di atas termasuk praktek dalam mengimplementasikan langkah-langkah
tersebut diperusahaan.
Objectives dari training ini adalah
1. Peserta memahami prinsip-prinsip dasar manajemen pelatihan
2. Peserta memahami dan mampu menjalankan proses analisis kebutuhan
pelatihan
3. Peserta mampu merumuskan tujuan suatu pelatihan
4. Peserta memahami prinsip-prinsip pembelajaran yang harus
diperhatikan
5. Peserta memahami bagaimana menurunkan muatan pelatihan
6. Peserta mengetahui berbagai metode pelatihan dan dapat menentukan
metode pelatihan yang efektif
7. Peserta mampu merancang kurikulum pelatihan
8. Peserta memahami factor-faktor yang perlu diperhatikan dalam
perencanaan pelaksanaan pelatihan
MATERI TRAINING MANAJEMEN PELATIHAN
1.   Introduction & Expectation Sheet
2.   Prinsip-prinsip dasar Manajemen Pelatihan
3.   Analisis Kebutuhan Pelatihan
a.   Konsep dasar analisis kebutuhan pelatihan
b.   Analisis organisasi4.   Analisis Tugas
5.   Analisis Individu
6.   Praktek Analisis Kebutuhan Pelatihan
7.   Perumusan Tujuan Pelatihan
8.   Taxonomy Bloom
9.   Praktek Perumusan Tujuan Pelatihan
10.   Prinsip-prinsip Pembelajaran
11.   Muatan Pelatihan
12.   Berbagai Metode Pelatihan
13.   Pemilihan Metode Pelatihan yang efektif
14.   Kurikulum Pelatihan
15.   Rencana Pelaksanaan Pelatihan
Jadwal Pelatihan Galeri Training Tahun 2025 :
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
- Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
- Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 8 – 9 April 2026
- Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
- Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
- Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
- Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
- Batch 9 : 9 – 10 September 2026
- Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
- Batch 11 : 4 – 5 November 2026
- Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026
peserta minimum 2 (dua) peserta terpenuhi.
Biaya dan Lokasi training keterampilan pengawasan dasar terbaru :
Lokasi :
Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .
Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .
Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .
Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.
Investasi training kemampuan dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif murah :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training communication skill murah :
1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
3. Module / Handout training keterampilan pengawasan dasar terupdate .
4. FREE Flashdisk .
5. Sertifikat training basic supervisory skills terupdate .
6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training) .
7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc) training kemampuan dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif terbaru .
8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner.
9. Souvenir .Technorati Tags: training basic supervisory skills pasti jalan,training keterampilan pengawasan dasar pasti jalan,training kemampuan dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif pasti jalan,training communication skill pasti jalan,pelatihan basic supervisory skills pasti jalan,pelatihan keterampilan pengawasan dasar pasti running
