TRAINING ONLINE ANGGARAN REMUNERASI DAN PROGRAM INSENTIF

TRAINING ONLINE ANGGARAN REMUNERASI DAN PROGRAM INSENTIF

TRAINING ONLINE ANGGARAN REMUNERASI DAN PROGRAM INSENTIF

DESKRISPSI TRAINING WEBINAR MENYUSUN DAN MEMFASILITASI PEMBERLAKUAN SOP

Salah satu penyebab rendahnya produktifitas karyawan ditengarai karena sistem kompensasi/ imbalan yang kurang mendukung. Apa contoh konkrit sistem imbalan yang berdampak langsung pada produktifitas? Apakah sistem ini selalu memerlukan anggaran yang besar? Bagaimana memanfaatkan anggaran yang terbatas untuk dampak yang optimal?

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Anggaran Remunerasi dan Program Insentif ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING MERUMUSKAN KEBIJAKAN PEMBERIAN PENGHARGAAN UNTUK PRAKERJA

Dengan mengikuti pelatihan Anggaran Remunerasi dan Program Insentif Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Anggaran Remunerasi dan Program Insentif dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Anggaran Remunerasi dan Program Insentif.

MATERI pelatihan menyusun dan memfasilitasi pemberlakuan SOP online Zoom

1. Dapat memahami tujuan penyusunan anggaran remunerasi dan program

insentif dalam kaitannya dengan pengelolaan SDM di organisasi.

2. Dapat menjelaskan sistem, prosedur dan kebijakan pengelolaan

penghargaan pekerja.

3. Mampu merumuskan kebijakan pemberian penghargaan, baik yang

bersifat finansial ataupun non financial sesuai kebutuhan

organisasi serta menganalisa dampaknya.

4. Mampu mengalokasikan anggaran pemberian penghargaan/ insentif.

5. Mampu merumuskan program insentif sesuai dengan kebutuhan

organisasi serta menganalisis dampaknya.

6. Mampu menyusun dan memfasilitasi pemberlakuan SOP terkait

pemberian insentif.

7. Memiliki kesadaran pada aspek pemikiran analitis, pencarian

informasi dan pemahaman bisnis dalam mendesain anggaran remunerasi

dan program insentif.

8. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Anggaran Remunerasi dan Program Insentif

METODE pelatihan merumuskan kebijakan pemberian penghargaan online Zoom

Metode Training Anggaran Remunerasi dan Program Insentif dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan mengalokasikan anggaran pemberian penghargaan online Zoom

Instruktur yang mengajar pelatihan Anggaran Remunerasi dan Program Insentif ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Anggaran Remunerasi dan Program Insentif baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Peserta yang dapat mengikuti training Anggaran Remunerasi dan Program Insentif ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Anggaran Remunerasi dan Program Insentif.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal training terbaru :

Batch 1 : 24 – 26 Januari 2023
Batch 2 : 14 – 16 Februari 2023
Batch 3 : 20 – 23 Maret 2023
Batch 4 : 4 – 6 April 2023
Batch 5 : 15 – 17 Mei 2023
Batch 6 : 26 – 28 Juni 2023
Batch 7 : 17 – 19 Juli 2023
Batch 8 : 14 – 16 Agustus 2023
Batch 9 : 25 – 27 September 2023
Batch 10 : 10 – 12 Oktober 2023
Batch 11 : 7 – 9 November 2023
Batch 12 : 5 – 7 Desember 2023
Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda dengan catatan kuota peserta minimum 2 (dua) peserta terpenuhi.

Biaya dan Lokasi :

Lokasi :

Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.

Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .

Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .

Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .

Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .

Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .

Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .

Catatan : Biaya diatas belum termasuk akomodasi/penginapan.

Investasi training murah :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
3. Module / Handout training akuntansi pertambangan umum terupdate .
4. FREE Flashdisk .
5. Sertifikat training accounting, taxation and auditing at coal for oil and gas industry terupdate .
6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training) .
7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc) training akuntansi untuk migas terbaru .